樂在土巴兔Happiness in TO8TO
土巴兔給我成長
作者：編輯部 | 13-09-09 17:07 | 閱讀：30690
時間過得真快，記得剛從學校出來的時候，第一份工作是在江蘇無錫，在化驗室上班，做的是水質(zhì)分析化驗分析。當時這個是第一份工作，剛從學校出來的時候?qū)λ械氖挛锒汲錆M新鮮感。對任何事物都很熱衷。 化驗室的工作每天都是重復的去做，取水樣，分析水質(zhì)的污染溶度。每天都是一樣的重復。就這樣在化驗室呆了一年，那一年有過歡聲笑語，自身也憑著自己的努力當上了化驗室的負責的人。
就是經(jīng)過那一年的時間工作，我不再是剛踏入社會的小伙子。忽然有一天我在想，而且想了好幾個月，想現(xiàn)在的工作是否是現(xiàn)在的我所追求的。作為一個年輕人天天在化驗室始終做著重復的事情，我發(fā)現(xiàn)這份工作不是我所想要的。所以，我辭職了，直接來到了深圳。
來了深圳，在網(wǎng)上投了將近快十份簡歷，其中的一份簡歷就是土巴兔(深圳)網(wǎng)絡(luò)公司。記得那天去土巴兔面試的時候，不得不回憶那一幕。面試的人超多。同時我也留意了這家公司的員工們。每個員工都像打了興奮劑似的，在那專注著自己的工作。雖然當時我還是面試的一位員工，看到這樣的一幅畫面，這樣的工作氛圍和激情不正是我們滿懷夢想求職者想要的工作嗎?
剛加入公司的時候，我直接進入了深圳面銷部門。這個工作和我以前的工作相差十萬八千里，不夸張的說壓根就沒半毛關(guān)系。接收工作的時候發(fā)現(xiàn)以前的自己欠缺的實在是太多了，公司的同事都很團結(jié)，就像一家人一樣。剛進公司的時候面銷部門沒多少人，伸出手指都可以數(shù)的出來。剛進公司對產(chǎn)品不是很了解，出去談單的時候，和客戶對接的不是很順利。一直都維持了大半個月。當時的壓力很大，但是我從來都沒有想過退出，因為我漸漸的愛上了這份工作。
記得，剛開始老員工給到我一些快要取消合作的裝飾公司讓我去做維護的時候，我當時真的不知道該如何去做?當然難度也非常的大，同時也怕自己不行?印象中有件事情是特別的深刻，有家裝飾公司當時要取消合作，叫我直接去他們公司談。那天我去他們公司和他們老板聊了整整5個小時。土巴兔給到他的每個項目都和他一對一的去分析，比如說他們公司的量房率低 我給他們公司總結(jié)了三點：一是邀約，二是跟進，三是服務(wù)。他們公司的簽單率低也總給到他三點建議。一是服務(wù)，二是優(yōu)勢的凸顯，三找差異化，當然過程中也給到了他們公司一些建議。自從那一次的交談后，那家裝飾公司的老板后面專門請了電商人員專門負責網(wǎng)絡(luò)單，因為他知道網(wǎng)絡(luò)的趨勢，網(wǎng)絡(luò)的市場價值，也經(jīng)常去總結(jié)，簽單率也越來越好了。
其實，很多裝飾公司老板抱怨的問題他們也知道并不是我們土巴兔造成的。只是他們找不到方法所以會抱怨。裝飾公司也是想通過我們平臺把他們公司的口碑，工地做好，這樣才能更好的為業(yè)主服務(wù)。有時候裝飾公司也是需要的一些建議，一些分享。而且要教會裝飾公司如何的利用資源。比如：土巴兔論壇，問吧，裝修日記。這些都是裝飾公司可以在里面和業(yè)主去做互動。叫他們多創(chuàng)建在建工地，上傳在建工地的圖片。上傳效果圖等等。這樣的話都是對裝飾公司都是有好處，對他們簽單都有幫助的，裝飾公司肯定會去做。這樣我們和裝飾公司的的關(guān)系會越來越好。
說了這么多，我最終想表達的是：因為土巴兔，我學到了以前學不到的東西，成長的速度也是幾何倍數(shù)的在增長，最主要的是這家公司大家都很認真的去工作，氣氛真好。在土巴兔的日子里只會讓我更加的愛這家公司，因為在這里，我才知道我要的是什么，未來的舞臺會很大，所以大家都很拼，因為相信所以努力，但是我希望我們的夢想會在這里起航。
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