住房公積金的繳費基數是員工上一年度的月平均工資,這個繳費基數不得低于上年度當地社平工資的60%,不得高于300%。 繳納的比例是5%-12%,用人單位可在這個范圍內自行決定,最常見的是8%。 公司和個人是按1:1的比
您好! 一·住房公積金能給企業帶來的實惠 1、吸引和留住企業人才,穩定員工隊伍。 享受住房公積金制度也是企業職工的權利,企業為職工繳存住房公積金,有利于樹立職工的責任感和榮譽感,有利于增強職工的工作積極
第三章 繳存 第十三條 住房公積金管理中心應當在受委托銀行設立住房公積金專戶。 單位應當到住房公積金管理中心辦理住房公積金繳存登記,經住房公積金管理中心審核后,到受委托銀行為本單位職工辦理住房公積金賬戶設立手續。每個
您好,單位及個人的住房公積金繳存比例各為5%-20%,具體繳存比例由單位和個人根據實際情況自行選擇。每個單位只能選定一個單位繳存比例,個人繳存比例應等于或高于單位繳存比例。繳存比例取1%的整數倍。
住房公積金不是法定交納項目,只有養老保險同醫療保險是強制的,現在工傷險同失業險及生育險也被捆綁式一起交納,變成五險;一金是住房公積金,最低是50元你可以申請繳納也可以增加金額的多少隨意;可以多交點到時候買房利息少付點反正