不同不地區不一樣,一般來說公務員的公積金繳費機制是:個人承擔工資基數的8%——10%,單位繳納12%——15%,也就是說,每個月公積金進賬是個人工資基數的20%——25%,舉個例子,一個公務員每個月賺3000元,他月公積
1.公務員的公積金是每個月從公務員的工資中扣除的。 2.一般來說,公務員每個月公積金的扣除比例是工資的15%,根據公積金的政策,國家還要補貼相同數額,也就是說公務員一個月的公積金=工資*30%左右。 所以每個月可提的
2017北京市住房公積金比例:北京市2017年(2017年7月1日至2017年6月30日)住房公積金繳存比例為12%,即為工資總額的12%。單位和個人繳存的比例是一樣的。 比如,本月工資收入5000元,則個人從工資繳存5
公積金繳存比例均不得低于職工工資的5%,初始建立住房公積金制度的縣(市)可適當低于此比例。單位繳存比例最高可以提高到職工工資的15%,個人繳存比例可以提高到職工工資的10%;
從通知下發之日起,無論是存量房還是新建房,所有公務員的經濟適用房均實行體系內循環,不得上市轉讓。該住房不再有符合資格的人員居住后,由公務員所在地政府回收,定價為該住房原售價加購買年限的銀行利息(利率以回收當年的1年期利率