住房公資金繳存比例是繳存比例是公司自己定的，繳存公積金要確定兩個數(shù)據(jù)，一是繳存基數(shù)（一般指基本工資），二是繳存比例（一個百分比，最高12%，最低一般是5%，以1%為單位來累進），繳存比例分單位比例和個人比例，公司的比例是全單位統(tǒng)一的，個人比例一般與公司的比例相同，但也可以個別人申請調高些，但不能低于公司的比例數(shù)。（希望能幫到你！望采納！謝謝?。?/div>
你好，南京公積金繳存基數(shù)個人比例最低如下：
一、繳存比例
目前，南京地區(qū)職工根據(jù)單位性質的不同，繳存比例分為三種：機關及事業(yè)單位的繳存比例為12%；外商、港澳臺商企業(yè)的為10%—12%；企業(yè)化管理的事業(yè)單位及其他企業(yè)，繳存比例為8%—12%，企業(yè)單位可以根據(jù)企業(yè)經(jīng)營效益狀況，向公積金管理中心申請?zhí)岣咦》抗e金繳存比例，獲批后即可參照執(zhí)行。
二、繳存基數(shù)
南京新的公積金繳存基數(shù)標準為下限1320元，上限13700元，從2012年7月1日起開始執(zhí)行。按單位和個人繳存的比例1:1核算，理論上說，每月繳存金額上限可達3288元（13700元×12%×2），最低211.2元（1320元×8%×2）。
三、繳存上限
南京新的公積金繳存基數(shù)標準為下限1320元，上限13700元，從2012年7月1日起開始執(zhí)行。按單位和個人繳存的比例1:1核算，理論上說，每月繳存金額上限可達3288元（13700元×12%×2），最低211.2元（1320元×8%×2）。
住房公積金最高月繳存基數(shù)為16908元。繳存比例為5%，大致就是這樣的，還有一個最低的標準的，最低月繳存基數(shù)為1650元，一般都是取中間的。
1.“住房公積金";具體單位和個人承擔的比例是各承擔50%,那是按照個人全年平均工資計算的.國家規(guī)定的是:住房公積金不低于工資的10%,效益好的單位可以高些,職工和單位各承擔50%,全部記入職工個人住房公積金帳戶.所以說交住房公積金對職工很劃算啊!
2.至于你說的住房公積金個人和公司的繳交比例,就看你的單位怎么繳了,只要單位和個人總數(shù)不低于10%就可以.扣了個人多少,單位也同時交那么多,單位和個人一樣比例
希望幫到你
謝謝
通公積金繳存比例是 單位及個人的住房公積金繳存比例各為5%-20%，具體繳存比例由單位和個人根據(jù)實際情況自行選擇。每個單位只能選定一個單位繳存比例，個人繳存比例應等于或高于單位繳存比例。繳存比例取1%的整數(shù)倍。
南通公積金繳費和存錢的比例目前是1：2.折疊公積金特點（1）普遍性，城鎮(zhèn)在職職工，無論其工作單位性質如何、家庭收入高低、是否已有住房，都必須按照《條例》的規(guī)定繳存住房公積金；（2）強制性(政策性)，單位不辦理住房公積金繳存登記或者不為本單位職工辦理住房公積金賬戶設立的，住房公積金的管理中心有權力責令限期辦理，逾期不辦理的，可以按《條例》的有關條款進行處罰，并可申請人民法院強制執(zhí)行；（3）福利性，除職工繳存的住房公積金外，單位也要為職工交納一定的金額，而且住房公積金貸款的利率低于商業(yè)性貸款
法定公積金 公司分配當年稅后利潤時，應當提取利潤的百分之十列入公司法定公積金。 公司法定公積金累計額為公司注冊資本的百分之五十以上的，可不再提。 公司的法定公積金不足以彌補上一年度公司虧損的，在依照規(guī)定提取法定公積金和法定公益金之前，應當先用當年利潤彌補虧損。 公司的公積金用于彌補公司的虧損，擴大公司生產(chǎn)經(jīng)營或者轉為增加公司資本。 股份有限公司經(jīng)股東大會決議將公積金轉為資本時，按股東原有股份比例派送新股或者增加每股面值。但法定公積金轉為資本時，所留存的該項公積金不得少于注冊資本的百分之二十五。
這個是單位自己定的，一般都是交基本工資的5%-12%
