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　　開(kāi)放式辦公空間的布局往往不會(huì)被企業(yè)接受，因?yàn)樗麄儠?huì)認(rèn)為開(kāi)放式辦公空間會(huì)造成員工之間經(jīng)常溝通而不利于員工的工作效率，其實(shí)小編不這樣認(rèn)為，本期小編介紹中山開(kāi)放式辦公空間裝修布局案例。

　　首先我們來(lái)看看開(kāi)放式辦公空間的好處：

　　靈活運(yùn)用辦公空間

　　在辦公室裝修中節(jié)省空間的布局方式是一個(gè)很好的想法，開(kāi)放式空間使得我們能夠靈活的運(yùn)用辦公室資源，無(wú)論是公司新增人員還是辭職人員的離開(kāi)，都可以隨意的安排員工位置的變化。

　　同事間的交流

　　開(kāi)放式的辦公空間有著很大的促進(jìn)作用的同事之間的交流的作用，沒(méi)有墻壁、門扇，輕松的環(huán)境促進(jìn)成員之間的相互作用的一個(gè)團(tuán)隊(duì)，每一位員工都知道周邊的員工的角色，更了解彼此的工作更，它會(huì)增加友情的團(tuán)隊(duì)精神。

　　促進(jìn)競(jìng)爭(zhēng)

　　在裝修中如果采用了封閉的辦公空間，員工可以去偷懶或者花時(shí)間在做私人的事情，這種行為會(huì)對(duì)工作效率提高有很大的阻礙，如果在辦公室設(shè)計(jì)的過(guò)程中采用的是開(kāi)放式辦公空間，同事之間能夠彼此監(jiān)督，競(jìng)爭(zhēng)，比賽等，這將導(dǎo)致企業(yè)生產(chǎn)效率大為提高。

　　下面我們?cè)賮?lái)看看開(kāi)放式辦公空間的裝修案例：

　　第一種是 蜂巢型(hive)，屬于典型的開(kāi)放式辦公空間，配置一律制式化個(gè)人性極低，適合例行性工作，彼此互動(dòng)較少，工作人員的自主性也較低，譬如電話行銷、資料輸入和一般行政作業(yè)。

　　第二種是 密室型(cell)，是密閉式工作空間的典型，工作屬性為高度自主，而且不需要和同事進(jìn)行太多互動(dòng)，例如大部分的會(huì)計(jì)師、律師等專業(yè)人士。

　　第三種是 雞窩型(den)，一群團(tuán)隊(duì)在開(kāi)放式空間共同工作，互動(dòng)性高，但不見(jiàn)得屬于高度自主性工作，例如設(shè)計(jì)師、保險(xiǎn)處理和一些媒體工作。

　　第四種是 俱樂(lè)部型(club)，這類辦公室適合必須獨(dú)立工作、但也需要和同事頻繁互動(dòng)的工作。同事間是以共用辦公桌的方式分享空間，沒(méi)有一致的上下班時(shí)間，辦公地點(diǎn)可能在顧客的辦公室、可能在家里，也可能在出差的地點(diǎn)。廣告公司、媒體、資訊公司和一部分的管理顧問(wèn)公司都已經(jīng)使用這種辦公方式。俱樂(lè)部型的辦公室空間設(shè)計(jì)最引起注目，部分原因是這類辦公室促使充滿創(chuàng)意的建筑因此誕生，但是設(shè)計(jì)師領(lǐng)先時(shí)代的創(chuàng)意在考驗(yàn)上班族的適應(yīng)度。這類辦公室沒(méi)有單獨(dú)的辦公室，各個(gè)都以目標(biāo)用途進(jìn)行設(shè)計(jì)，例如有沙發(fā)的“起居間”、咖啡屋等等。除此之外，這類設(shè)計(jì)也可以節(jié)省金錢，例如安達(dá)信顧問(wèn)公司把法國(guó)總部從占地一萬(wàn)平方米的辦公室遷到占地七千平方米的新總部，一年可以節(jié)省一百萬(wàn)美元。

　　以上便是小編收集的中山開(kāi)放式辦公空間裝修布局案例，更多裝修資訊請(qǐng)關(guān)注土巴兔中山裝修網(wǎng)。