亚洲精品~无码抽插-精品无码人妻一区二区免费蜜桃-大陆国产乱人伦-亚洲av无码国产精品久久

裝修選半包還是全包好?10秒估算一下

城市:
>
面積:
輸入房子面積 m2
手機:
輸入手機號碼獲取報價

微信加好友 獲取詳細報價

裝修顧問-馨馨

4年行業經驗,24h可咨詢

10秒閃電通過好友

稍后會有裝修顧問為你解讀報價

報價短信已發送到您的手機

因材料品牌及工程量不同,具體報價以量房實測為準

稍候裝修管家將回電您,免費提供裝修咨詢服務

您的裝修預算約 ?
  • 人工費 ?
  • 材料費 ?
  • 設計費 ?
  • 質檢費 ?

*裝修管家將回電您,免費提供裝修咨詢服務

*裝修管家將回電您,免費提供裝修咨詢服務

*因材料品牌及工程量不同,具體報價以量房
實測為準

報價短信已發送到您的手機,注意查收!

裝修管家將回電您,免費提供裝修咨詢服務

裝修怕上當?問問靠譜的人

裝修顧問 -馨馨

(四年裝修行業經驗)

微信掃一掃

加好友

廣告

裝修估價(半包): 0 萬元

30分鐘內,裝修顧問將致電為您解讀報價,請注意接聽電話!

完善以下信息 讓我們更了解您的需求優先為您服務

1. 您家的房屋現狀是 :

毛坯房

舊房翻新

局部改造

2. 您家準備什么時候開始裝修 :

一個月內

兩個月內

兩個月以上

3. 您家小區名稱 :  

提交

請選擇您家的裝修時間

天津公積金如何計算

顯示全部
收起
提問者:朱平良| 杭州| 1225次瀏覽
我要回答

我來幫他解答

插入圖片 ... .png 刪除 還可以輸入1500

已有3條回答

沒在這片海
回答數:21899 | 被采納數:10

職工補充住房公積金繳存基數調整為2009年職工個人月均工資總額;補充住房公積金繳存比例低于30%的,可根據條件調整繳存比例,但最高不超過30%。 其實就是拿你的個人月基本工資*補充公積金繳存比例=補充公積金 一般單位補充公積金的繳存比例也就是15%左右。


還可以輸入100 提交答案
John_4347
回答數:95982 | 被采納數:93

裝修'>天津公積金計算
(1)職工本人住房公積金的月繳存額 = 職工本人上一年度月平均工資×職工住房公積金繳存比例;
(2)單位為職工繳存的住房公積金的月繳存額 = 職工本人上一年度月平均工資×單位住房公積金繳存比例。
職工本人上一年度月平均工資同,同當地社會平均月平均工資之比,低于60%的最低按當地社會平均月平均工資的60%計算,高于300%,最高按300%計算。


還可以輸入100 提交答案
給桃子的信
回答數:14137 | 被采納數:14

計繳住房公積金的工資基數和計算方法 《住房公積金管理條例》第十八條:職工和單位住房公積金的繳存比例不得低于職工上一年度月平均工資的5%;有條件的城市,可以適當提高繳存比例。具體繳存比例由住房公積金管理委員會擬訂,經本級人民政府審核后,報省、自治區、直轄市人民政府批準。根據國務院《住房公積金管理條例》和《住房公積金管理條例釋義》的內容,計繳住房公積金方法如下:一、職工住房公積金由兩部分組成,一是職工個人每月按規定從工資中扣繳部分(由所在單位每月從其工資中代扣代繳);二是單位每月按規定為職工繳存部分。兩部分歸職工個人所有,并必須按規定存入住房公積金專戶。二、住房公積金的月繳存額為=職工本人上一年度月平均工資(即計算住房公積金的工資基數)×(單位繳存比例)+職工本人上一年度月平均工資×(個人繳存比例)。假設:某職工上一年度月平均工資2500元,單位和個人的繳存比例各為8%,則該職工的月繳存額為:2500元×8%(單位繳存部分)+2500元×8%(個人繳存部分)=400元。為方便操作,單位可以對每一職工住房公積金月繳存額實行以元為單位,元以下四舍五入。三、計算住房公積金的工資基數,以國家統計局發布的《關于工資總額組成的規定》為準。職工工資由下列六個部分組成:計時工資、計件工資、獎金、津貼和補貼、加班加點工資、特殊情況下支付的工資。  (一)計時工資  計時工資是指按計時標準(包括地區生活費補貼)和工作時間支付給個人的勞動報酬。包括:  1.對已做工作按計時工資標準支付的工資;  2.實行結構工資制的單位支付給職工的基礎工資和職務(崗位)工資;  3.新參加工作職工的見習工資(學徒的生活費);  4.運動員體育津貼。  (二)計件工資  計件工資是指對已做工作按計件單價支付的勞動報酬。包括:  1.實行超額累進計件、直接無限計件、限額計件、超定額計件等工資制,按勞動部門或主管部門批準的定額和計件單支付給個人的工資。  2.按工作任務包干方法支付給個人的工資。  3.按營業額提成或利潤提成辦法支付給個人的工資。  (三)獎金  獎金是指支付給職工的超額勞動報酬和增收節支的勞動報酬,包括:  1.生產(業務)獎包括超產獎、質量獎、安全(無事故)獎、考核各項經濟指標的綜合獎、提前竣工獎、外輪速遣獎、年終獎(勞動分紅)等。  2.節約獎包括各種動力、燃料、原材料等節約獎。  3.勞動競賽獎包括發給勞動模范、先進個人的各種獎金和實物獎勵。  4.機關、事業單位的獎勵工資。  5.其他獎金包括從兼課酬金和業余醫療衛生服務收入提成中支付的獎金等。  (四)津貼和補貼  津貼和補貼是指為了補償職工特殊或額外的勞動消耗和因其他特殊原因支付給職工的津貼,以及為了保證職工工資水平不受物價影響支付給職工的物價補貼。  1.津貼。包括:補貼職工特殊或額外勞動消耗的津貼、保健性津貼、技術性津貼、補助性津貼及其他津貼。  2.補貼。包括:為保證職工工資水平不受物價上漲或變動影響而支付的各種補貼。如肉類等價格補貼、副食品補貼、糧價補貼、煤價補貼、房貼、水電貼等。  (五)加班加點工資  加班加點工資是指按規定支付的加班工資和加點工資。  (六)特殊情況下支付的工資  特殊情況下支付的工資,包括:  1.根據國家法律、法規和政策規定,因病、工傷、產假、計劃生育獎、婚喪假、事假、停工學習、執行國家和社會義務原因按計件工資標準或計時工資標準的一定比例支付的工資。  2.附加工資、保留工資。四、新參加工作職工計算住房公積金的工資基數,以職工本人新參加工作當月工資為基數;新調入職工計算住房公積金的工資基數,以職工本人新調入當月的工資為基數。您需要向單位人力資源部門咨詢自已的繳費基數即工資是多少以及單位和您的繳費是按多少比例計算的。然后對比得知是否是100元。


還可以輸入100 提交答案
沒有滿意的答案,向專業人士咨詢
主站蜘蛛池模板: 亚洲av日韩av综合| 人妻丰满熟妇av无码区app| 中文在线а√天堂官网| 国产女主播高潮在线播放| 日韩精品一区二区三区在线观看| 国产在线精品欧美日韩电影| 中文字幕一区二区三区日韩精品| 久久99精品久久久久久清纯| 无码专区heyzo色欲av| 亚洲精品自在在线观看| 被伴郎的内捧猛烈进出h视频| 久久精品丝袜高跟鞋| 美女黄网站人色视频免费国产| 无遮挡粉嫩小泬久久久久久久| 精品日产卡一卡二卡麻豆| 亚洲精品一卡2卡3卡四卡乱码| 制服丝袜中文字幕在线| 黄a无码片内射无码视频| 成人麻豆日韩在无码视频| 丁香花电视剧在线看免费| 内射中出日韩无国产剧情| 国产福利精品一区二区| 手机看片福利一区二区三区| 99久久国产综合精品五月天喷水| 国产黄三级高清在线观看播放| 极品嫩模高潮叫床| 麻豆久久久9性大片| 天堂8中文在线最新版在线| 男女啪啪免费体验区| 丰满少妇被粗大猛烈进人高清| 岛国av无码免费无禁网站| 超碰国产精品久久国产精品99| 亚洲国产精品特色大片观看完整版| 久久夜色精品国产噜噜亚洲av| 日本乱偷人妻中文字幕在线| 中文字幕+乱码+中文乱码www| 97se亚洲国产综合自在线 | 无码日韩人妻精品久久蜜桃| 中文无码熟妇人妻av在线| 国产麻豆精品久久一二三| 国产日韩制服丝袜第一页|